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なぜ、人と仕事に困っているのにSNSを始めないんですか?
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なぜ、人と仕事に困っているのにSNSを始めないんですか?

発売日 : 2022年3月25日
想定ページ数 : 200ページ
ISBN : 9784910286105
全文検索 : 近日対応
人が集まる、仕事が集まる。
中小企業の生存戦略



公式アカウントTikTokフォロワー170万人越え(本書執筆時)を誇る
大京警備保障株式会社の事例から学ぶ
中小企業の生存戦略において、もはや必須となったSNSの活用術とは!


経営者が本気になれば、企業SNSであらゆる課題を解決できる。
社員数50名以下でありながら、SNSフォロワーは170万人以上!
なぜ、資金も人もない中小警備会社が国内屈指のインフルエンサーにまで成長したのか。
SNSで「バズる」と企業経営にどのような影響があるのか。


「わからない……」
「イメージが……」
「人手も時間もないから……」
などと、言っている場合ですか?
人手不足や企業PRに課題を感じている99%の企業経営者が今すぐ読むべき
中小企業のSNS生き残り戦略。

目次

はじめに
第1章 就活生の目に留まらない〝名もなき〟中小企業たち
前代未聞クラス フォロワー150万人超の 中小企業アカウント
変わらぬ「大手ブランド志向」 人手不足のアリ地獄から 抜け出せない中小企業の苦悩
ラクロスとペタンクの違い 人を集める大前提は 「まず、知られること」
中小企業400万のうち 1万人に知られている会社は何社? 知られていない=存在していない
1人を採用するために 99社のライバルと競う 超人手不足の警備業界
認知される=企業の発展 生き残るために 「いかに知られるか」
挑戦を阻む「常識」と「体裁」 やるべきことは明快なのに 行動できない経営者たち
エンタメの力で人を集め SNSを使った 企業ブランディングを
第2章 バズる?TikTok?インスタ? 「Z世代」の感覚と文化を理解せよ
「理解できない」では 今や避けて通れなくなった 「Z世代」という存在
この時代で成功するために Z世代との価値観の違いを 頭にたたき込め!
求める人(=採用したい層)が 集まる場所に顔を出すのは 基本中の基本
慣れ親しんでいるからこそ生まれる
第3章 「若手社員に任せる」は絶対NG! 経営者が本気でSNSを 活用しなければならない理由
広告費に換算すると 数千万円の金額に! SNS時代のTikTokの威力
史上最高のバイラル成功例 ALS患者支援のチャリティー運動 「アイス・バケツ・チャレンジ」
きっかけは「棺桶ダンス」 鳴り止まなかった ポケットのバイブレーション
TikTokは新規優遇型 SNS初心者でも バズれるチャンスがある
ファン獲得に一役買った おじさん×スイーツ ドラマ発〝おじキュン〟が追い風に
白と言えば黒、黒と言えば白 情報社会だからこそ 〝裏〟を強く欲する現代人
企業は常に競争にさらされている 戦いで生き残るための 新しい施策は欠かせない
第4章 SNSは資産 勝敗を分ける 「攻めの姿勢」と「明確な理由」
「私の話を聞いて!」 SNSで陥りがちな落とし穴 押し付けがちなミスコミュニケーション
SNSマーケティング 成功のカギは目的の設定 最初に決めるべき4つの項目
投稿は10分以内を厳守! 初回の投稿から燃え尽きないための 注意すべき3つのポイント
話題になるだけではまだ足りない 押さえておくべき 「バズ」と「バイラル」の違い
10回通ってやっと 覚えてもらえる得意先も 一度バズると忘れられない
現代のマーケティングに 欠かせない5つのSNS それぞれの特徴と属性を分析
第5章 SNS×中小企業レガシーは ブルーオーシャン! 事例に学ぶ活用術
対談① 片付けオンライン
顔出しNGが業界の通念 ノンフィクション動画を SNSで配信する理由
「タイトルは物語に」 「流行は必ず取り入れる」 バズる動画のつくり方
長時間作業に耐えつつも 動画制作を継続するのは 30年後に向けた顧客開拓
対談② 焼鳥どん
Z世代には年収よりフォロワー数 求人やスタッフの意志統率 人材マネジメントにも使えるSNS
知名度が高まれば新規出店にも有利 将来を見据えた投資とすれば 1億円以上の価値を生む
対談③ 日本一面白いスーパー ファインズたけだ
「遠くにいる家族から連絡があった」 全国的に知られることで スタッフのエンゲージメント向上
対談④ インフルエンサー・しなこ
動画で人を動かすために 欠かせないエッセンスは 遊び心とお客さま目線
終章 SNSを始めない理由、ありますか?
SNSは 公平にチャンスを得られる 経営ツールの切り札
続けることで 新たなビジネスチャンスと 出会うこともある
シンプルに 応援してくれる人は 多い方がいい
おわりに

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